Уровень длительных и среднесрочных больничных в Бельгии достиг нового рекорда, особенно среди молодых сотрудников. Причины — психические проблемы, выгорание и давление на работе.
Метод подходит для удаления мелких сорняков, но может повредить почву, поэтому его следует применять с осторожностью.
Более 526 000 бельгийцев находятся на больничном более года, что обходится государству в более чем 9 миллиардов евро.
Из-за отсрочки индексации зарплат более 600 000 работников сектора здравоохранения и социальной сферы в Бельгии потеряют до 175 евро.
С 9 октября 2025 года банки будут проверять соответствие имени получателя и номера счета при переводе денег, чтобы снизить риск мошенничества.
Сотрудники службы социального обеспечения Брюгге выступили против планов правительства ограничить выплаты по безработице двумя годами.
Исследование UGent@Work показало, что валлонские соискатели сталкиваются с дискриминацией при поиске работы во Фландрии. Работодатели воспринимают их как менее мотивированных, ответственных и продуктивных сотрудников.
С января 2026 года в Бельгии пособия по безработице изменятся: выплаты в начале безработицы увеличатся, но через год резко сократятся, особенно для людей без детей.
С января 2026 года в Бельгии изменятся правила выплаты пособий по безработице. Размер выплат увеличится в начале безработицы, но будет резко снижаться после года, особенно для бездетных граждан.
Министр труда Фландрии Зухал Демир предложила лишить сотрудников, работающих менее 4/5 ставки или 28 часов в неделю, права на фламандский учебный отпуск (VOV) с сентября 2025 года.
В 2023 году VDAB выдала более 26 000 санкций и предупреждений безработным, из них почти 1 200 человек окончательно потеряли право на пособие.
Бельгийские работодатели смогут начинать увольнение длительно больных сотрудников уже через шесть месяцев, а не девять, как ранее, и без выплаты компенсации.
Во Фландрии рассматривается возможность ввести плату за каждый километр, пройденный на легковом автомобиле.
Кафетериальный план (Flex Income Plan) — это гибкая система компенсаций, позволяющая сотрудникам выбирать льготы в зависимости от их потребностей.
Если начальник просит не говорить коллегам о повышении зарплаты, лучше последовать его просьбе.
Данные 3,2 миллионов бельгийских пользователей WhatsApp попали в даркнет. Речь идёт о номерах телефонов, ID и фотографиях, собранных с помощью автоматического скрейпинга.